2022年，浙江省統計局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會、中央經濟工作會議精神，全面貫徹落實省委十四屆十次全會、省委經濟工作會議和全國統計工作會議決策部署，以高質量發展建設共同富裕示范區為總牽引，以數字化改革為全面深化統計領域改革的總抓手，努力在新的趕考之路上作出更大貢獻，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

一、以高質量發展建設共同富裕示范區為總牽引，推動“發展型”統計監測體系向“共富型”統計監測體系轉變（責任單位：共富專班）

1.探索建立共富型統計監測體系，到2022年6月，初步構建共富型統計指標體系；到2022年底，初步建成共富型統計監測體系。（共富專班）

2.加快建設“全面覆蓋+精準畫像”的基礎數據庫，摸清全省社會群體結構特征，精準識別“擴中”“提低”重點對象底數。打破數據壁壘，推動部門數據互聯互通和個體數據有條件共享。（綜合處、人口處、農業農村處、數管中心）

3.深化支撐示范區建設的統計體系改革。爭取國家統計局出臺支持浙江省推進高質量發展建設共同富裕示范區統計重點改革的行動方案；推動實施各類群體從業人員全覆蓋的統計調查制度，加強各類群體社會流動狀況的統計監測，建立“四感”調查評價反饋機制。（設管處、人口處、民調中心）

4.推進共同富裕統計監測及理論研究。開展“居民收入與GDP同步增長”統計監測、“加大人力資本投入及其普惠性”統計監測、“提低+脫低”相結合的低收入農戶統計監測、26縣跨越式高質量發展統計監測、“公共服務優質共享”統計監測以及“七個方面先行示范”相關的統計監測。建立“擴中”“提低”政策執行情況和綜合效果的評價機制。開展共同富裕理論研究。（綜合處、核算處、社科處、農業農村處、研發中心）

二、加快推進全省統計局系統數字化改革縱深發展，打造一批具有統計特色的標志性成果（責任單位：數改專班）

5.不斷完善數字化改革頂層設計。迭代優化以“大腦+應用”為基本型的全省統計局系統數字化改革體系架構，持續健全統計數字化改革共同話語體系，豐富充實統計大腦以及統計生產、統計服務、統計監督等“1+3”駕駛艙。（數改攻堅專班）

6.推動數字化改革取得硬核成果。已上線的碳排放智能統計核算、浙江民調在線、數據質量管控、現代化先行、投資領域統計全流程管理等5項重大應用繼續完善并全面實現省市縣三級貫通；3月底前一體化統計監督、基層統計網格智治、浙企“最多報一次”、統計單位全生命周期管理、共同富裕示范區統計監測等5項重大應用爭取上線運行；根據省委數改辦評選安排全力打造1-2個最佳應用。（各重大應用項目專班）

三、健全統計制度調查體系，深化重點領域統計制度方法改革創新，為全國統計系統貢獻更多浙江經驗（責任單位：各專業部門）

7.繼續深化地區生產總值統一核算改革。（核算處）

8.加快建立浙江省碳排放統計核算體系，優化碳排放基礎數據收集匯總模式，編制設區市能源活動碳排放核算基礎數據表，統一規范開展碳排放統計核算工作，探索建立季度碳排放預警辦法。（能源處）

9.推進專業統計制度方法改革。實施工業“大個體”納入工業統計年月報范圍和汽車整車制造產業活動單位納入一套表統計調查范圍改革（工業處）。開展法人單位、產業活動單位并重試點工作，深化電子商務大數據應用，開展分市網上零售額測算（貿易外經處）。深入推動勞動工資改革（人口處）。探索建立農產品產量、價值及農林牧漁服務業產業統計調查制度，推進農業農村源頭統計規范化建設（農業農村處）。開展浙江省服務業生產指數編制試算（服務業處）。加強對山海協作“飛地”統計的研究和監測（新經濟處）。

10.加強重點課題研究。堅持理論創新和實踐探索良性互動，對統計指標體系、法產并重統計、現代產業統計、飛地經濟等熱點難點問題開展研究，形成理論成果。（設管處，各專業部門，研發中心）

四、加強統計法治與統計監督，不斷完善防懲統計造假機制（責任單位：執法監督局）

11.深入學習貫徹《關于更加有效發揮統計監督職能作用的意見》。提請省政府常務會議學習習近平總書記關于統計監督工作重要講話精神和《關于更加有效發揮統計監督職能作用的意見》。經省委深改委會議審議通過后印發《關于深入貫徹<關于更加有效發揮統計監督職能作用的意見>的通知》。推動各地黨委和政府及有關部門抓好學習貫徹落實。（執法監督局）

12.牽頭抓好2021年國家統計督察反饋問題的整改落實,組織開展2022年省級統計督察。到2025年要實現對11個市及省直相關部門統計督察全覆蓋，2022年先安排2市1部門，進一步壓緊壓實防范和懲治統計造假、弄虛作假責任。（執法監督局、相關專業部門）

13.加強專業核查和執法檢查，堅決同統計違紀違法行為作斗爭。進一步拓寬統計違紀違法線索來源渠道，推動統計執法從被動響應型向主動預見型轉變。加大專業核查力度，加強對重點地區、重點領域和重點企業（項目）的核查，提高核查針對性和實效性。持續保持統計執法高壓態勢，省統計局安排一次部門聯合抽查、不少于兩次雙隨機抽查。建立統計違紀違法責任倒查機制，嚴肅處理統計違紀違法案件。（執法監督局、各專業部門）

14.推動統計監督與其他監督同向發力。加強統計機構與紀檢監察機關、組織人事、審計等部門的工作協調。推動統計監督與派駐監督貫通協同。建立健全統計監督與巡視監督協作配合機制。建立統計機構與政府經濟管理部門的協調聯動機制。（執法監督局）

五、充分發揮統計監測在經濟社會發展中綜合性基礎性作用，真正實現統計部門從“數庫”向“數庫”與“智庫”并重的轉變（責任單位：綜合處，各專業部門）　

15.加強經濟運行監測分析。結合逆周期調節和跨周期調節，加強經濟運行分析研判，客觀反映保持經濟運行在合理區間的動態情況。重點加強惠企助企、擴大有效投資、激活居民消費、穩外貿穩外資、先進制造業、城鄉協調發展、綠色低碳發展、保障和改善民生等方面的統計監測分析。

16.監測評價重大戰略實施情況。圍繞“八八戰略”綜合評估機制、創新驅動發展戰略、構建新發展格局、新型城鎮化戰略、鄉村振興戰略、可持續發展戰略、長三角一體、長江經濟帶發展等重大戰略實施情況開展統計監測。加強自貿區、大灣區新區等高能級平臺、省級特色小鎮等重點區域經濟統計監測分析。加強“兩新一重”、房地產市場等重點領域投資情況監測，建立未來社區等新區域統計監測體系。

17.監測評價我省“五大政策包”“四張要素清單”穩進提質政策體系的實施效果。“五大政策包”包括擴大有效投資、減負強企、科技創新、“兩穩一促”（穩外貿穩外資促消費）、民生保障方面；“四張要素清單”包含了財政、自然資源、金融、能源方面，涵蓋了經濟發展、民生保障各個領域。

18.監測評價重大風險挑戰應對情況。加強對總需求、生產要素、生產成本、金融領域風險、市場預期等情況的分析研究，密切關注疫情帶來的短期波動、長期影響以及各類衍生風險，及時揭示隱藏在數據背后的黑天鵝、灰犀牛。

19.監測評價人民群眾反映突出問題解決情況。全面測度旅游、文化、體育、健康、養老等幸福產業發展狀況，加強婦女兒童統計監測和基本公共服務統計監測。

六、扎實抓好統計數據生產，牢固堅守數據質量生命線（責任單位：各專業部門）

20.抓好常規統計調查。把好單位入庫關。精心組織農業、工業、服務業等國民經濟各行業以及能源、消費、投資、人口、勞動工資、社會、科技、創新、文化、互聯網等領域常規統計調查。組織實施法治浙江、平安浙江、美麗浙江等民意調查。實現數據生產全流程閉環管理。（相關專業部門）

21.做好第五次經濟普查的準備工作及第七次人口普查后續工作。（普查處，相關專業部門）

22.切實加強部門統計管理，建立統計調查指標白名單機制。（設管處，相關專業部門）

七、強化組織協調，高標準高效率做好2023年第四屆聯合國數據論壇籌備工作（責任單位：辦公室）

23.完成數據論壇籌備工作策劃，配合省政府制定省級數據論壇工作方案和籌備任務清單，成立省級數據論壇籌備委員會。（辦公室）

24.推進數據論壇籌備工作實施，做好綜合協調、文字材料服務等工作。（辦公室，相關部門）

八、加強政治建設統領，推進全面從嚴治黨（責任單位：機關黨委，各部門）

25.一以貫之突出政治建設統領，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，學習好、宣傳好、貫徹好黨的二十大精神，省第十五次黨代會精神。以“雙建爭先”工程為總牽引，不斷鞏固拓展黨史學習教育成果，建立健全常態化、長效化制度機制。持續推進黨支部標準化規范化建設，積極推動圍繞中心工作和職能定位打造黨支部特色黨建品牌，實現黨建和業務深度融合、互促共進。堅持“兩個責任”一體謀劃、同頻共振，健全“四責協同”機制，持續抓好廉政風險點排查，扎緊制度籠子，持續糾“四風”樹新風。推進“三為”專題實踐活動走深走實，深入實施“三服務”2.0版。（機關黨委，各部門）

26.做好援藏援疆和結對幫促工作。（財務處，教發中心）

九、提升干部塑造變革能力，深入推進變革型組織建設（責任單位：人事處）

27.樹立正確選人用人導向。突出絕對忠誠、爭先創優、創新求變、務實清廉、實干實績導向，組織開展干部選拔和職級晉升工作，注重選拔優秀年輕干部，增強部門（單位）整體戰斗力，激發干部隊伍創造性張力。

28.提升干部專業素養。通過參加培訓、講座、論壇、網絡學習和業務研討等方式，充實提高干部的政治理論、數字化改革、共同富裕、大數據應用、統計業務和法律法規等專業知識儲備，提升干部專業能力和水平。

29.加強人事管理制度建設。完善干部平時考核和年度考核制度，建立部門工作考評機制，明確崗位職責，強化業績考核分析，把考核結果作為干部選拔晉升和評優評先重要依據，積極營造比學趕超的氛圍。